WWW.FEPIC.EU

FEPIC kommer att utveckla ett e-learning verktyg vars syfte är att öka konkurrenskraft för kreativitet för innovation och ledarskap i linje med genusperspektiv.

FEPICs mål är att belysa behov av ökat kvinnligt deltagande i ledande och verkställande positioner, samt att hjälpa till att skapa dessa möjligheter. Projektet syftar även till att förstärka kvinnliga ingenjörers drivkraft för innovation i företag med avsikt att:

Stimulera erfarenhetsutbyte av strategier och modeller relaterade till ledarskap och kreativitet;

Stärka studenter med särskilt fokus på kvinnliga studenter, med vetenskaplig ingenjörteknisk bakgrund;

Skapa strategisk partnerskap och stärka nuvarande relationer mellan privata företag och akademin.

Detta borde ha direkt påverkan på:

Studenter som vill öka sin anställningsbarhet och entreprenörskaplig attityd;

Företag och andra organisationer som vill komma i kontakt med unga kvinnor som är kapabla att utnyttja sin vetenskapliga bakgrund på ett kreativt sätt och ta sig an en ledarposition;

Lärosäten som vill förbättra utbildningskvalitet genom att matcha näringslivets och samhällets behov.

Slutligen är avsikten att förbättra den vetenskapliga ansatsen till livslångt lärande program och att stödja mer inkluderande och rimliga karriärer.

	EE HU IT MT PL SE UK DE

Home \| Projektet \| Träningsverktyg \| Delta i undersökningen \| Fotogalleri \| Kontakta oss \| Utvärdering \| Newsletter
Projektet Syfte Tillvägagångssätt Steg Resultat Partner Studenter	Syfte FEPIC kommer att utveckla ett e-learning verktyg vars syfte är att öka konkurrenskraft för kreativitet för innovation och ledarskap i linje med genusperspektiv. FEPICs mål är att belysa behov av ökat kvinnligt deltagande i ledande och verkställande positioner, samt att hjälpa till att skapa dessa möjligheter. Projektet syftar även till att förstärka kvinnliga ingenjörers drivkraft för innovation i företag med avsikt att: Stimulera erfarenhetsutbyte av strategier och modeller relaterade till ledarskap och kreativitet; Stärka studenter med särskilt fokus på kvinnliga studenter, med vetenskaplig ingenjörteknisk bakgrund; Skapa strategisk partnerskap och stärka nuvarande relationer mellan privata företag och akademin. Detta borde ha direkt påverkan på: Studenter som vill öka sin anställningsbarhet och entreprenörskaplig attityd; Företag och andra organisationer som vill komma i kontakt med unga kvinnor som är kapabla att utnyttja sin vetenskapliga bakgrund på ett kreativt sätt och ta sig an en ledarposition; Lärosäten som vill förbättra utbildningskvalitet genom att matcha näringslivets och samhällets behov. Slutligen är avsikten att förbättra den vetenskapliga ansatsen till livslångt lärande program och att stödja mer inkluderande och rimliga karriärer.